NOS ACTIONS DANS VOTRE REGION

Notre expertise à votre service

Forte de son savoir-faire et investissement dans l’éducation, l’animation et la formation, à travers ses stages variés et grâce à ses délégations implantées dans toute la France, l’association AFOCAL vous accompagne avec enthousiasme dans vos projets. Retrouvez tous nos services sur www.afocal.fr ainsi que les dates des prochaines formations…

ans d'expérience

sessions en 2020

formateurs.trices

stagiaires en 2020

 Les actualités de la Délégation AURA

Retrouvez ci-dessous nos actions et des informations liées à notre activité dans la région. Pour découvrir les actualités de nos équipes dans les autres régions, n’hésitez pas à consulter les blogs des autres délégations.

 

Recrutement animateur Communauté de Communes Beaujolais des Pierres Dorées

La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées
RECRUTE Des ANIMATEURS Accueil de loisirs A temps non complet Mercredis et / ou Vacances scolaires

Le service Enfance Jeunesse Intercommunal, gère 11 accueils de loisirs accueillant les enfants de 3 à 14 ans habitant les 32 communes du territoire.

Les structures sont déclarées SDEJS pour une capacité variant de 50 à 220 enfants Ouverture :
• Les mercredis de l’année scolaire de 7h30 / 18h30
• Les vacances ouverture variables selon les sites entre 7h30 ou 8h et de 18h de 18h30

Missions

Sous la supervision du directeur de l’accueil de loisirs, l’animateur doit garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles.
Il participe à l’éveil des enfants par la mise en oeuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques.

Activités et tâches principales du poste :

→ Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
→ Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
→ Être médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
→ Proposer, préparer, mettre en oeuvre et réaliser les animations.
→ Mettre en place un répertoire d’activités variées en lien avec les spécificités du public.
→ Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants.
→ Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l’équipe d’animation
→ Etablir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants…
→ Participer de manière active aux réunions d’équipe, apporter ses connaissances
→ Partager les informations en sa possession avec l’équipe d’animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants…).
→ Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers.
→ Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d’accueil, participer à l’inventaire et aux commandes du matériel.
→ Participer au rangement et à l’entretien des locaux destinés à l’ALSH.

Profil

Compétences requises

  • Connaissance du public enfant et de l’environnement d’accueil.
  • Connaissance des valeurs et des techniques de l’animation.
  • Connaissance de la règlementation relative à l’organisation de l’accueil de loisirs et la mise en oeuvre d’activités.
  • Bonne connaissance des règles d’hygiène et alimentaire.
  • Savoir faire preuve d’initiatives.
  • Être autonome, réactif et savoir organiser son travail.
  • Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d’adaptation.

Diplôme

Titulaire ou en formation : BAFA ou équivalences

Conditions :

Recrutement statutaire ou contractuel (CDD année scolaire)
Temps de travail mensualisé les mercredis et avenant les vacances, participation obligatoire aux réunions d’équipe.

Grade : – adjoint d’animation catégorie C / Salaire : 2ème échelon
Congés inclus dans la rémunération
Postes à pourvoir en septembre 2022 Et en période de vacances

Adresser lettre de candidature et CV par courriel à recrutement@cc-pierresdorees.com à l’attention du service Enfance jeunesse
Plus de renseignement auprès du service Enfance- Jeunesse : Béatrice DUCLOS 04 74 67 90 92 / 06 80 17 20 20 b.duclos@cc-pierresdorees.com

Recherche animateurs : Fillière

Fillière est née officiellement le 1er janvier 2017 de la fusion des communes d’Aviernoz, d’Evires, des Ollières, de Saint-Martin-Bellevue et de Thorens-Glières. Les communes historiques deviennent des communes déléguées et conservent leurs noms, leurs territoires et leurs identités.
Avec 9686 habitants, Fillière est la deuxième commune de l’agglomération du Grand Annecy en nombre d’habitants. Elle est la plus étendue de la nouvelle agglomération du Grand Annecy et devient la deuxième commune en superficie du département de Haute-Savoie.

La commune de FILLIÈRE recherche plusieurs animateurs et animatrices
enfance jeunesse : postes permanents + postes à l’année avec divers temps de travail

Date prévue pour la prise de fonctions : 31 août 2022
Type de recrutement : fonctionnaire ou, à défaut, contractuel.le de droit public
Cadres d’emplois : adjoint d’animation (tous grades)

Sous la responsabilité de la coordonnatrice et de la directrice du site, vous assurez la surveillance et l’animation des services périscolaires (temps de restauration scolaire + accueil matin/soir) et, selon les postes, extrascolaires (accueil de loisirs).

Missions (selon les postes)

1. Surveiller et animer le temps de restauration scolaire :
✓ assurer l’accueil physique des enfants de l’école maternelle ou de l’école élémentaire
✓ procéder au service et à la desserte des repas dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
✓ assurer l’encadrement extérieur et la surveillance des enfants

2. Animer et encadrer les temps d’accueil périscolaires (matin et/ou soir) :
✓ assurer l’accueil physique des enfants
✓ proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles
✓ assurer l’animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
✓ participer à la préparation des activités avec l’équipe d’animation

3. Animer et encadrer en accueil de loisirs :
✓ proposer des projets d’animation envers les publics enfants et jeunes
✓ assurer l’animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
✓ participer à la préparation des activités avec l’équipe d’animation

Avantages :

✓ recrutement par contrat à durée déterminée pour l’année scolaire (sauf si fonctionnaire)
✓ possibilité de pérennisation par un autre contrat ou par une mise en stage (=statut fonctionnaire)
✓ formation BAFA prise en charge sur le temps de travail, selon conditions et motivation

Profil recherché

Doté.e d’un sens accru du service public et du contact :
✓ dynamique et motivé.e, vous appréciez l’animation avec le public 3-11 ans
✓ vous êtes titulaire du concours d’adjoint d’animation ou, à défaut, du BAFA (souhaité)
✓ vous disposez d’une expérience réussie dans l’animation auprès du jeune public (souhaitée)
✓ vous disposez des connaissances requises pour exercer les fonctions : élaborer, mettre en oeuvre et encadrer des activités en fonction des besoins et des caractéristiques des enfants /
jeunes accueillis dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
✓ vous appréciez le travail en équipe, vous aimez partager les connaissances et rendre compte
✓ vous savez réagir de manière professionnelle aux conflits
✓ vous faites preuve d’organisation, d’autonomie, d’une qualité d’écoute et d’une absolue discrétion dans l’exercice de vos fonctions
✓ permis B (souhaité)

Temps de travail , lieu d’affectation et horaires

✓ temps de travail annualisé = rémunération lissée sur 12 mois (même rémunération chaque mois)
✓ le temps annualisé rémunéré est affiché ci-dessous

Postes disponibles pour cette année scolaire 2022-2023 :
✓ site d’AVIERNOZ :
– temps de travail 35/35e (matin, midi, soir, mercredi et 5 semaines de vacances scolaires)
– temps de travail 5,61/35e (midi)

✓ site d’ÉVIRES :
– temps de travail 25,17/35e (matin, midi, soir, mercredi et 7 semaines de vacances)

✓ site des OLLIÈRES :
– temps de travail 25,17/35e (matin, midi, soir, mercredi et 7 semaines de vacances)

✓ site de THORENS-GLIÈRES :
– temps de travail 15,68/35e (ATSEM le matin)
– temps de travail 5,61/35e (midi)
– temps de travail 12,84/35e (midi et soir)
– temps de travail 35/35e (matin, midi, soir, mercredi et 5 semaines de vacances)

✓ site de SAINT-MARTIN-BELLEVUE :
– temps de travail 14,35/35e (midi et soir)
– temps de travail 35/35e (matin, midi, soir, mercredi et 5 semaines de vacances)
– temps de travail 35/35e (matin, midi, soir, mercredi et 7 semaines de vacances)

Les temps de travail indiqués ci-dessus sont susceptibles de modifications mineures en fonction notamment de la répartition des enfants dans les classes.

Rémunération

Régime indemnitaire (prime mensuelle fixe + prime annuelle variable) + action sociale via le CNAS
(www.cnas.fr) + titres-restaurant + participation à la protection sociale « prévoyance maintien de
salaire ».

Modalités de recrutement

Pour les postes permanents, recrutement fonctionnaire (adjoint d’animation tous grades) ou lauréat.e de concours ou, à défaut, contractuel.le de droit public. En cas de recherche infructueuse de candidats statutaires, ce poste pourra être pourvu par un agent contractuel, sur la base de l’article L332-14.
À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent; accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Renseignements et candidature

Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter le responsable du pôle enfance
jeunesse, M. MAURICETTE au 07.60.57.75.71 ou la gestionnaire ressources humaines, à : rh@commune-filliere.fr
Transmettre votre candidature complète (CV+lettre de motivation) à Monsieur le Maire de Fillière, par courriel à rh@commune-filliere.fr (fichier pdf), ou à défaut par courrier adressé au pôle ressources humaines, 300 rue des Fleuries, THORENS-GLIÈRES, 74570FILLIÈRE.
Toute candidature fera l’objet d’un accusé de réception électronique.
Une candidature incomplète ne sera pas examinée (sont exigés un CV
et une lettre de motivation).

BAFA : une aide de 200 € pour terminer la formation

Bonne nouvelle pour les jeunes qui pourront en bénéficier : l’État a décidé d’octroyer au printemps de façon exceptionnelle une aide de 200 € afin de soutenir et d’encourager les candidats à finaliser leur parcours de formation conduisant à la délivrance du brevet d’aptitude aux fonctions d’animateur (BAFA).

Annoncé en octobre 2021, les modalités de ce coup de pouce n’étaient pas connues. L’AFOCAL est donc ravie de pouvoir partager le complément d’information sur le sujet : cette offre est sans condition de ressources et concerne la troisième étape de la formation BAFA ! Lire la suite…

Le CPJEPS arrive à Lyon

cpjeps afocalUne nouvelle page s’ouvre pour l’AFOCAL en Auvergne-Rhône-Alpes. La deuxième promotion des stagiaires BPJEPS Loisirs Tous Publics* a été une réussite. Place à la future promotion des premiers stagiaires CPJEPS !

Dernier né de la filière professionnelle de l’animation, le Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l’Education Populaire et des Sports est le premier degré (niveau 3)** de la lignée des lire plus…

CPJEPS

cpjepsNous les attendions depuis longtemps : les textes sur le CPJEPS ont été publiés au Journal Officiel ce matin sous la forme d’un décret et de 2 arrêtés.

Découvrez dans cet article ce que permet concrètement ce nouveau certificat.

Il s’agit d’un diplôme classé en niveau 3 de la nouvelle nomenclature (Lire la suite…)

Amis stagiaires, formateurs et partenaires, j’ai le plaisir de vous souhaiter la bienvenue sur le blog de l’AFOCAL en région AURA. Vous y découvrirez des services au profit de votre formation et de vos pratiques d’animateurs à travers les différentes rubriques et liens qui y seront proposés.

Marc GUIDONI - Secrétaire général

Accès rapide aux formations BAFA & BAFD en AURA

Retrouvez ci-dessous la liste de nos prochains stages BAFA & BAFD dans la région. Et si vous souhaitez une recherche plus intuitive et des sessions dans d’autres régions, n’hésitez pas à consulter plutôt le site officiel national : www.afocal.fr 

Et pour un accès rapide aux prochaines sessions BAFA & BAFD prévues dans la région :

Formations générales BAFA en AURA près de Lyon

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Approfondissements BAFA en AURA près de Lyon

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Qualifications BAFA en AURA près de Lyon

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Formations générales BAFD en AURA près de Lyon

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Perfectionnements BAFD en AURA près de Lyon

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